2026 yerleştirme sonuçları
TYT · en son ÖSYM verisiTaban puanı264,673
Başarı sırası1.264.409
Kontenjan doluluğu
%10031 / 31
- Kontenjan
- 31
- Yerleşen
- 31
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı246,30218,4 puan · geçen yıl 264,7
Başarı sırası1.678.468414.059 sıra · geçen yıl 1.264.409
Kontenjan doluluğu
%10040 / 40
- Kontenjan
- 40
- Yerleşen
- 40
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı256,69110,4 puan · geçen yıl 246,3
Başarı sırası1.537.908140.560 sıra · geçen yıl 1.678.468
Kontenjan doluluğu
%10040 / 40
- Kontenjan
- 40
- Yerleşen
- 40
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı264,7618,1 puan · geçen yıl 256,7
Başarı sırası1.326.617211.291 sıra · geçen yıl 1.537.908
Kontenjan doluluğu
%10035 / 35
- Kontenjan
- 35
- Yerleşen
- 35
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı279,76715,0 puan · geçen yıl 264,8
Başarı sırası—
Kontenjan doluluğu
%10027 / 27
- Kontenjan
- 27
- Yerleşen
- 27
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı yıllara göre
Taban puanı2026 taban puanı 279,767; bir önceki yıla göre 15 puan yükseldi.
Kontenjan yıllara göre
Kontenjan- 312022
- 402023
- 402024
- 352025
- 272026
5 yıldır boş kontenjan kalmadı
Gıda Teknolojisi bölümü hakkında sıkça sorulan sorular
İnönü Üniversitesi Gıda Teknolojisi taban puanı kaç?
İnönü Üniversitesi Gıda Teknolojisi bölümünün taban puanı 279,767 (TYT).
İnönü Üniversitesi Gıda Teknolojisi kontenjanı kaç kişi?
Bölümün kontenjanı 25 kişidir. Burs durumu: Ücretsiz.
Gıda Teknolojisi bölümü kaç yıl?
İnönü Üniversitesi Gıda Teknolojisi bölümü 2 yıllık ön lisans programıdır.
İnönü Üniversitesi Gıda Teknolojisi bölümü 2026 kontenjan durumu nedir?
2026 yılında 27 kontenjanın 27 tanesi doldu; doluluk oranı %100.
Geçmiş yılların taban puanlarını nereden görebilirim?
Sayfadaki yıl sekmeleri 2022–2026 yılları arasındaki taban puan, başarı sıralaması ve kontenjan verilerini içeriyor. Veriler YÖK kaynaklıdır.
YÖKTaban puanı, kontenjan, cinsiyet ve şehir dağılımı verileri YÖK Atlas'ın halka açık kayıtlarından alınır. Hatalı bilgi gördüğünüzde bize bildirin.