2026 yerleştirme sonuçları
EA · en son ÖSYM verisiTaban puanı387,105
Başarı sırası82.244
Kontenjan doluluğu
%1005 / 5
- Kontenjan
- 5
- Yerleşen
- 5
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı396,1509,0 puan · geçen yıl 387,1
Başarı sırası51.28430.960 sıra · geçen yıl 82.244
Kontenjan doluluğu
%866 / 7
- Kontenjan
- 7
- Yerleşen
- 6
- Boş kontenjan
- 1
- Kadın oranı
- —
Taban puanı387,8168,3 puan · geçen yıl 396,2
Başarı sırası49.8481.436 sıra · geçen yıl 51.284
Kontenjan doluluğu
%898 / 9
- Kontenjan
- 9
- Yerleşen
- 8
- Boş kontenjan
- 1
- Kadın oranı
- —
Taban puanı388,1280,3 puan · geçen yıl 387,8
Başarı sırası45.1784.670 sıra · geçen yıl 49.848
Kontenjan doluluğu
%9211 / 12
- Kontenjan
- 12
- Yerleşen
- 11
- Boş kontenjan
- 1
- Kadın oranı
- —
Taban puanı402,52114,4 puan · geçen yıl 388,1
Başarı sırası—
Kontenjan doluluğu
%10012 / 12
- Kontenjan
- 12
- Yerleşen
- 12
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı yıllara göre
Taban puanı2026 taban puanı 402,521; bir önceki yıla göre 14,4 puan yükseldi.
Kontenjan yıllara göre
Kontenjan- 52022
- 72023
- 92024
- 122025
- 122026
Yönetim Bilişim Sistemleri bölümü hakkında sıkça sorulan sorular
OSTİM Teknik Üniversitesi Yönetim Bilişim Sistemleri taban puanı kaç?
OSTİM Teknik Üniversitesi Yönetim Bilişim Sistemleri bölümünün taban puanı 402,521 (EA).
OSTİM Teknik Üniversitesi Yönetim Bilişim Sistemleri kontenjanı kaç kişi?
Bölümün kontenjanı 11 kişidir. Burs durumu: Burslu.
Yönetim Bilişim Sistemleri bölümü kaç yıl?
OSTİM Teknik Üniversitesi Yönetim Bilişim Sistemleri bölümü 4 yıllık lisans programıdır.
OSTİM Teknik Üniversitesi Yönetim Bilişim Sistemleri bölümü 2026 kontenjan durumu nedir?
2026 yılında 12 kontenjanın 12 tanesi doldu; doluluk oranı %100.
Geçmiş yılların taban puanlarını nereden görebilirim?
Sayfadaki yıl sekmeleri 2022–2026 yılları arasındaki taban puan, başarı sıralaması ve kontenjan verilerini içeriyor. Veriler YÖK kaynaklıdır.
YÖKTaban puanı, kontenjan, cinsiyet ve şehir dağılımı verileri YÖK Atlas'ın halka açık kayıtlarından alınır. Hatalı bilgi gördüğünüzde bize bildirin.