2026 yerleştirme sonuçları
TYT · en son ÖSYM verisiTaban puanı269,422
Başarı sırası1.191.887
Kontenjan doluluğu
%10031 / 31
- Kontenjan
- 31
- Yerleşen
- 31
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı279,62810,2 puan · geçen yıl 269,4
Başarı sırası1.149.79142.096 sıra · geçen yıl 1.191.887
Kontenjan doluluğu
%9731 / 32
- Kontenjan
- 32
- Yerleşen
- 31
- Boş kontenjan
- 1
- Kadın oranı
- —
Taban puanı284,7105,1 puan · geçen yıl 279,6
Başarı sırası1.092.94156.850 sıra · geçen yıl 1.149.791
Kontenjan doluluğu
%10042 / 42
- Kontenjan
- 42
- Yerleşen
- 42
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı283,2011,5 puan · geçen yıl 284,7
Başarı sırası1.066.27426.667 sıra · geçen yıl 1.092.941
Kontenjan doluluğu
%10042 / 42
- Kontenjan
- 42
- Yerleşen
- 42
- Boş kontenjan
- 0
- Kadın oranı
- —
Taban puanı281,5051,7 puan · geçen yıl 283,2
Başarı sırası—
Kontenjan doluluğu
%9848 / 49
- Kontenjan
- 49
- Yerleşen
- 48
- Boş kontenjan
- 1
- Kadın oranı
- —
Taban puanı yıllara göre
Taban puanı2026 taban puanı 281,505; bir önceki yıla göre 1,7 puan geriledi.
Kontenjan yıllara göre
Kontenjan- 312022
- 322023
- 422024
- 422025
- 492026
Mobil Teknolojileri bölümü hakkında sıkça sorulan sorular
Trakya Üniversitesi Mobil Teknolojileri taban puanı kaç?
Trakya Üniversitesi Mobil Teknolojileri bölümünün taban puanı 281,505 (TYT).
Trakya Üniversitesi Mobil Teknolojileri kontenjanı kaç kişi?
Bölümün kontenjanı 45 kişidir. Burs durumu: Ücretsiz.
Mobil Teknolojileri bölümü kaç yıl?
Trakya Üniversitesi Mobil Teknolojileri bölümü 2 yıllık ön lisans programıdır.
Trakya Üniversitesi Mobil Teknolojileri bölümü 2026 kontenjan durumu nedir?
2026 yılında 49 kontenjanın 48 tanesi doldu; doluluk oranı %98.
Geçmiş yılların taban puanlarını nereden görebilirim?
Sayfadaki yıl sekmeleri 2022–2026 yılları arasındaki taban puan, başarı sıralaması ve kontenjan verilerini içeriyor. Veriler YÖK kaynaklıdır.
YÖKTaban puanı, kontenjan, cinsiyet ve şehir dağılımı verileri YÖK Atlas'ın halka açık kayıtlarından alınır. Hatalı bilgi gördüğünüzde bize bildirin.